ALMERÍA

Junta y Alcohólicos Rehabilitados de Almería analizan las consecuencias del alcoholismo en el trabajo

Jueves 09 de noviembre de 2017
En una jornada a la que han asistido más de 70 personas y en la que se ha tratado también la prevención del consumo de alcohol y su tratamiento

Abordar la importancia que tiene el alcoholismo como problema social, sanitario y específicamente en el ámbito laboral, con relevantes implicaciones en la siniestralidad, absentismo, bajas, clima de trabajo, productividad y condiciones de trabajo, en general, así como su prevención y tratamiento, ha sido el objetivo de la jornada organizada por la Delegación Territorial de Economía, Innovación, Ciencia y Empleo, a través de su Centro de Prevención de Riesgos Laborales, y la Asociación de Alcohólicos Rehabilitados de Almería-ARA, y desarrollada esta mañana en el Museo de Almería con la asistencia de más de 70 personas, entre técnicos de prevención, gestores, agentes sociales, abogados, mutuas y profesionales sanitarios.


La jornada técnica, inaugurada por el delegado de Economía, Innovación, Ciencia y Empleo, Miguel Ángel Tortosa López, y el presidente de ARA, José Salvador González Molina, se enmarca en la línea de trabajo de la Delegación Territorial y su Centro de Prevención de Riesgos Laborales en Almería para mejorar la seguridad y salud laboral en nuestra provincia, analizando la situación actual, trasladando los conocimientos, dispositivos, normativa y novedades y poniendo de relieve buenas prácticas que pueden ser un ejemplo a seguir.


En esta ocasión, el foco ha estado puesto en las consecuencias del alcoholismo en el ámbito laboral, su prevención y tratamiento. Según varios estudios, se calcula que en España entre el 15 y el 25% de la siniestralidad laboral se debe a problemas relacionados con el alcohol. Para Miguel Ángel Tortosa, “el de la seguridad y salud laboral es sólo uno de los vértices del problema, el más importante, pero hay otros, como por ejemplo que los trabajadores afectados por el consumo excesivo de alcohol se ausentan del trabajo entre 2 y 3 veces más que el resto, el coste de sus bajas se multiplica por 3, igual que sus índices de siniestralidad”.


El delegado territorial de Economía, Innovación, Ciencia y Empleo ha señalado que las causas son multifactoriales: “las hay personales, pero también pueden tener origen en el propio trabajo, por un exceso de estrés o cansancio, tareas rutinarias y repetitivas, insatisfacción en el trabajo, ausencias muy largas, cambios de turno, etc.”. “Ante estas situaciones”, ha añadido Tortosa López, “es necesario, por una lado, incidir en la prevención, y por otro en ofrecer un tratamiento adecuado a los trabajadores afectados y, en general, en promover un estilo de vida saludable y una auténtica cultura de la salud en las empresas, no perseguir y apartar a las personas con este problema, sino articular medidas que faciliten su rehabilitación”.


Por su parte, el presidente de ARA ha hecho un recorrido por la historia y los objetivos de Alcohólicos Rehabilitados de Almería, una asociación sin ánimo de lucro, de autoayuda y ayuda mutua, declarada de utilidad pública y de interés social, certificada en el modelo EFQM de gestión de calidad y comprometida en la información, prevención y tratamiento de las adicciones. Constituida en el año 1984 por un grupo de enfermos y enfermas alcohólicos y sus familiares, su actividad principal es el tratamiento e inserción social de los afectados por el consumo abusivo de bebidas alcohólicas, así como la información y la prevención de esta enfermedad.


Como expertos han intervenido Mikel Jiménez Soto, técnico superior en riesgos laborales, que ha explicado los riesgos laborales que comporta el consumo de alcohol; Dolores Sánchez Piedra, psicóloga clínica y directora técnica de ARA, que se ha centrado en cómo abordar los problemas derivados del alcohol y su tratamiento; y María del Mar Pérez Hernández, inspectora de Trabajo y Seguridad Social de la Inspección Provincial de Almería, que ha informado sobre el enmarque jurídico de esta problemática.


Esta jornada se enmarca en la intensa labor de formación y difusión sobre diversos aspectos de seguridad y salud en el trabajo que está desarrollando la Junta de Andalucía, a través de su Centro de Prevención de Riesgos Laborales, en colaboración con los agentes sociales, empresas y entidades de la provincia, como medida para reducir las cifras de siniestralidad laboral.

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