La Sección Sindical de la Federación de Servicios Públicos (FSP UGT) del Ayuntamiento de Almería lamenta la negativa del equipo de gobierno de consensuar la composición de estos órganos, ya que cree que con esta medida se dotaría de mayor transparencia a los procesos selectivos.

El pasado día 3 de septiembre este sindicato presentó escrito en el Registro General solicitando que la composición de los Tribunales de Selección de los distintos procesos selectivos que viene celebrando el Ayuntamiento de Almería se realice por sorteo. Dicho escrito es la culminación de una serie de propuestas que FSP UGT Almería ha puesto sobre la mesa de los distintos órganos de representación municipales para que todos los/as empleados/as del Ayuntamiento puedan formar parte de los órganos de selección en igualdad de condiciones.

Ante la escasa intención de la Concejalía de Personal y de algún sindicato de negociar algo tan transcendente como esto, FSP UGT Almería se ha visto obligado a
presentar esta reivindicación por escrito a la Concejalía de Personal.

En definitiva, para la Federación de Servicios Públicos de UGT Almería, el sorteo es una fórmula que beneficia a todos/as, ya que garantiza la tranquilidad a los
opositores, a los sindicatos y al propio equipo de gobierno municipal, no dejando lugar a posibles malas interpretaciones.