El entorno rural de la provincia de Almería se ha convertido en el punto de partida de una estrategia clave para la modernización de sus empresas lideradas por mujeres. La Biblioteca Municipal de Berja albergó la sesión inaugural del proyecto 'Excelencia Empresarial en las Comarcas Almerienses', un programa auspiciado por la Asociación de Mujeres Empresarias de la Provincia de Almería (Almur) con el respaldo de la Diputación de Almería. El propósito central del encuentro fue aproximar la innovación y las soluciones digitales avanzadas al día a día de las profesionales autónomas y responsables de negocios locales.
La convocatoria, que conmemora trece años de andadura enfocada en el perfeccionamiento de competencias profesionales para el sector femenino de la provincia, ofreció en esta ocasión un itinerario marcadamente práctico. Las asistentes pudieron experimentar de primera mano cómo integrar mecanismos automatizados con el fin de optimizar el rendimiento comercial y derribar las reticencias comunes asociadas a la reconversión tecnológica en entornos tradicionales. La jornada contó con la implicación directa de la responsable provincial de Igualdad y Familia, Lorena Nieto, la líder de la patronal de empresarias, Amalia Salvador, y el regidor de Berja, José Carlos Lupión.
Durante su intervención, Lorena Nieto argumentó la conveniencia de este tipo de recursos asegurando que "desde la Diputación de Almería seguimos trabajando para que las mujeres empresarias y emprendedoras de la provincia cuenten con herramientas útiles, actuales y adaptadas a las necesidades reales del tejido productivo. La formación en inteligencia artificial no es una cuestión lejana, sino una oportunidad concreta para mejorar procesos, ganar tiempo, tomar mejores decisiones y abrir nuevas vías de crecimiento en cualquier negocio, también en los municipios más pequeños". En la misma línea, Nieto enfatizó el rol que desempeña el liderazgo de las mujeres para la consolidación demográfica y la reactivación de las zonas de interior, indicando que este acompañamiento institucional es crucial ante los actuales desafíos globales.
Por parte de la asociación empresarial, Amalia Salvador puso de manifiesto el empeño de la entidad por descentralizar el conocimiento y proyectarlo hacia todos los puntos geográficos de la provincia. A su juicio, la cita fue un reflejo evidente de la inquietud del sector por renovarse y asimilar metodologías operativas. Salvador valoró positivamente el ecosistema de cooperación surgido en el encuentro expresando que "este tipo de jornadas tienen un valor añadido muy importante: nos permiten crear red, compartir experiencias y conocernos mejor. Muchas veces de una conversación, de una idea compartida o de un contacto surgen colaboraciones y nuevas oportunidades. Y eso, para las mujeres empresarias, es especialmente importante porque crecer juntas también nos hace más fuertes".
El regidor del municipio anfitrión, José Carlos Lupión, evidenció su agrado por abanderar este circuito formativo en el poniente, señalando que la adopción de procesos inteligentes es una transformación tangible que ya condiciona el modelo organizativo empresarial contemporáneo.
En el plano técnico, el evento se desglosó en varias ponencias especializadas. La especialista Malena Úbeda Vilaplana lideró un bloque centrado en la automatización de las rutinas de administración interna, mientras que la consultora Irene Moreno Montes ofreció pautas orientadas a la gestión del cambio cultural corporativo y la pérdida del recelo tecnológico. Las actividades concluyeron con una sesión de almuerzo de trabajo diseñada específicamente para estrechar vínculos mercantiles y propiciar futuros acuerdos de colaboración entre las asistentes. Tras este hito inicial, la caravana formativa tiene previsto reanudarse a mitad de mes en la localidad de Gádor.