El Hotel Vértice Indalo de Almería se convirtió este jueves en el escenario de la II Feria Provincial de Empleo organizada por Cruz Roja Almería. Este evento, que repite su éxito del año anterior, ha logrado conectar a los talentos locales con diversas empresas, gracias a la participación de 46 entidades tanto locales como provinciales. La feria cuenta con el respaldo del Ayuntamiento de Almería, la Diputación Provincial, la Junta de Andalucía y la Subdelegación del Gobierno.
Diputación de Almería, Junta de Andalucía y Ayuntamiento de Almería visitan esta cita que cuenta con 46 entidades locales y provinciales.
Ana Trigueros, concejal de Empleo, Comercio e Impulso al Talento, estuvo presente en la feria y destacó que se han ofertado más de 130 puestos de trabajo en diversos sectores estratégicos. Trigueros expresó su agradecimiento a Cruz Roja por organizar esta segunda edición del evento: “Conectamos a los demandantes de empleo con las entidades almerienses que buscan el talento local y fomentamos la cohesión social”. Además, subrayó que “el empleo genera oportunidades”, lo que hace imprescindible impulsar iniciativas como esta en la ciudad para valorar el talento disponible.
Por su parte, Lorena Nieto, diputada de Familia e Igualdad, también mostró su gratitud hacia Cruz Roja Almería por facilitar espacios donde empresas y personas en busca de empleo puedan encontrarse. Nieto enfatizó la importancia de la colaboración entre instituciones y entidades sociales para mejorar la empleabilidad y fomentar la integración laboral, especialmente para aquellos con dificultades especiales. Resaltó así mismo que iniciativas como esta son cruciales para conectar a las personas con el tejido empresarial provincial.
Compromiso institucional con el empleo
Amós García Hueso, delegado de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo, resaltó la participación del Servicio Andaluz de Empleo (SAE) y la Escuela del Mármol de Fines en este encuentro. Según García Hueso, estas colaboraciones reflejan el compromiso social hacia la inclusión laboral y el acceso al empleo para colectivos vulnerables. Felicitó a Cruz Roja Almería por sus esfuerzos continuos en ofrecer programas que brindan orientación laboral y prácticas empresariales para desempleados.
Durante la feria, personal técnico del SAE y representantes de la Escuela del Mármol informaron sobre un nuevo catálogo de servicios digitales más personalizados para quienes buscan empleo y para las empresas que requieren contratar personal. También se ofreció una experiencia innovadora mediante gafas y software de realidad virtual del SAE para ayudar a los asistentes a evaluar sus competencias transversales en búsqueda activa de empleo.
Lucía Segura, delegada del Comité Provincial de Cruz Roja Almería, comentó sobre la relevancia de los proyectos laborales impulsados por la organización: “Son fundamentales para garantizar la inclusión social”. Informó que gracias al Plan de Empleo se atienden a más de 5.000 personas con una tasa de inserción superior al 50%.
Éxito rotundo en asistencia
Antonio Hernández de la Torre, secretario general de la Subdelegación del Gobierno, también felicitó a Cruz Roja por llevar a cabo esta segunda feria tras el éxito obtenido en su primera edición. Hernández destacó que las empresas están buscando perfiles variados en distintos sectores y confía en que hoy se generarán muchas conexiones fructíferas entre empleadores y candidatos. Afirmó que es esencial el apoyo institucional a eventos como este.
Con un horario establecido desde las 09:30 hasta las 13:30 horas, el evento atrajo a más de 1.100 asistentes, superando las cifras del año anterior. La jornada fue diseñada no solo para fomentar la inclusión sino también para desarrollar el talento local. Los sectores representados fueron diversos e incluyeron áreas como hostelería, turismo y agricultura—fundamentales para la economía regional—junto con industria, comercio, logística, automoción, construcción y servicios sociosanitarios.
La noticia en cifras
| Cifra |
Descripción |
| 130+ |
Puestos de trabajo ofertados |
| 46 |
Entidades locales y provinciales participantes |
| 1,100+ |
Asistentes al evento |
| 50% |
Tasa de inserción del Plan de Empleo |