El Ayuntamiento de El Ejido refuerza su plantilla con el talento joven

El tejido administrativo de Almería continúa renovándose gracias a la llegada de savia nueva. El Ayuntamiento de El Ejido ha formalizado la entrada de los primeros beneficiarios del programa Activa-T Joven, una iniciativa que permitirá que un total de 12 personas desempleadas de la localidad adquieran su primera experiencia profesional de calado en el sector público. Estos nuevos efectivos se distribuirán estratégicamente en departamentos clave como Personal, Informática y Servicios Fiscales, con el objetivo de modernizar procesos internos y agilizar la atención al ciudadano.

Durante el acto de recepción de los siete primeros integrantes que han comenzado su andadura este mes, el responsable municipal de Hacienda y Personal, José Francisco Rivera, ha puesto en valor el impacto de este tipo de proyectos. Rivera ha señalado que esta colaboración institucional no solo combate el paro juvenil en la provincia, sino que aporta una visión actualizada y talento fresco a las dependencias municipales, mejorando la eficiencia global del consistorio a través de "experiencias laborales reales".

El perfil de los seleccionados corresponde a jóvenes de entre 18 y 29 años que se encontraban inscritos en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil. Durante su estancia de seis meses, desempeñarán roles de alta cualificación técnica, abarcando desde la administración de sistemas de redes y el análisis de aplicaciones informáticas hasta el apoyo especializado en recursos humanos y gestión administrativa. Se espera que, de cara al segundo semestre del año, se complete el cupo con la llegada de otros cinco trabajadores que reforzarán las áreas técnicas y de recaudación.

Las funciones que desarrollarán en las oficinas ejidenses tienen un marcado carácter práctico y de optimización de recursos. Entre las tareas asignadas destaca la depuración de los censos de tasas municipales, el soporte en la gestión de documentos y la elaboración de informes técnicos. Asimismo, el equipo de informática llevará a cabo una auditoría integral de las infraestructuras de telecomunicaciones del Ayuntamiento. Para garantizar el éxito de su inserción, todos los jóvenes contarán con un sistema de tutorización y acompañamiento constante que servirá de puente hacia su futura estabilidad en el mercado laboral.